Jouw bijbaan bij Vivent (uren in overleg)

Wat is voor jou de leukste bijbaan? Daar zijn wij erg benieuwd naar, want Vivent wil je kennen! Bij Vivent ga je tijdens jouw opleiding al aan de slag in de zorg. Alles wat je hebt geleerd breng je meteen in de praktijk en tegelijkertijd verdien je er een lekker zakcentje mee.

De leukste bijbaan
Met veel plezier breng jij een lach op de gezichten van onze bewoners en met veel enthousiasme breng jij in de praktijk wat je geleerd hebt op school. Bij Vivent doe je alvast werkervaring op voor als je jouw diploma straks behaald hebt en aan jouw eerste echte baan begint. En misschien bevalt het jou zo goed bij Vivent dat je na het behalen van jouw diploma blijft hangen!

Waar ga je aan de slag?
Afhankelijk van jouw leerjaar en de mogelijkheden binnen Vivent ga je binnen een woonzorgcentrum, of in de wijk aan de slag bij onze bewoners of cliënten. Je leert om zelfstandig aan het werk te zijn, oplossingsgericht te werken en creatief te denken. Wanneer jij werkt is afhankelijk van jouw beschikbaarheid. Je geeft zelf aan wanneer je kunt en wilt werken. Dus of je nu op zoek bent naar een structurele bijbaan óf alleen vakantiewerk, dat kan allebei, nét wat bij je past op dit moment.

Wat ga je doen?
Je draait mee in de verschillende diensten en de routines van een team. Je geeft de bewoners/ cliënten de zorg en aandacht die zij nodig hebben. Afhankelijk van wat jij gaat doen, denk hierbij aan ondersteunen met het ontbijt, helpen bij het opstaan en douchen, steunkousen aan- of uittrekken en medicatie aanreiken. En natuurlijk tijd maken voor een praatje.

Wat verdien je?
Student Helpende: vanaf €14,95 bruto per uur
Student verzorgende: vanaf €14,95 bruto per uur

Waar kun je op rekenen?

Een contract voor bepaalde tijd (1 jaar) of een contract voor de duur van jouw vakantie;
Een kans om alvast wat werkervaring op te doen in de zorg!
Reiskostenvergoeding conform CAO VVT;
8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering naast je salaris. Je bouwt tevens een goed pensioen op bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
Ruim 32 verlofdagen (inclusief feestdagen, bij een 36-urige werkweek);